杨湾镇召开2024年新入职干部集体廉政谈话会

为提高新入职干部廉政意识、履职意识,筑牢纪律底线,9月27日,杨湾镇召开2024年新入职干部集体廉政谈话会。

会议通报了4起年轻干部和公职人员违纪违法的典型案例,深入剖析了年轻干部违纪违法问题外在诱因和主观心理的“催化”,强调新入职干部坚持以案为鉴、以案自警,把稳用权“方向盘”,系好廉洁“安全带”,不断增强拒腐防变免疫力。

会上,镇纪委书记结合典型案例和自身工作实际,对全体新入职干部成长成才提出要求和建议,强调要在脚踏实地中茁壮成长,不好高骛远,不眼高手低,从小事做起,从点滴做起,逐渐积累经验和才干;要在真抓实干中淬炼本领,坚持理论联系实际,坚持深入群众,在真抓实干中不断增长见识、淬炼本领;要在遵规守纪中锤炼作风,模范遵守党纪国法和单位各项规章制度,始终坚持高标准、严要求,把责任记在心头、把担子扛在肩上,做遵规守纪的表率;要在端正心态中奋发向上,保持平稳的心态、端正的姿态和奋进的常态,以进取心对待干事创业,以平常心对待职务变动,时刻记于心、践于行;要在练好“内功”中展现作为,在基层一线的生动实践中获取智慧和养分,在乡村振兴、经济发展、党的建设等工作中成长成才、吃苦耐劳,力争百尺竿头更进一步,做基层工作的全能选手,展现新时代青年的担当作为。

会议还集体学习了习近平总书记对新时代青年的寄语,新入职干部签订了廉政承诺书,新入职干部代表进行了表态发言。(张文娟)