今年以来，望江县纪委监委认真落实全面从严治党“两个责任”，以筑牢“四道防线”为抓手，聚焦主责主业强化监督执纪问责，助力纪检监察工作走深走实。

注重抓早抓小，筑牢思想防线。认真落实监督基本职责、第一职责，坚持定位向监督聚焦、责任向监督压实、力量向监督倾斜，做到轻微违纪“露头就打”“触线就查”“逢错必究”，严守第一道关口，推进监督执纪由“惩治极少数”向“管住大多数”逐步拓展，综合运用监督执纪“四种形态”处理512人次，其中第一、二种形态占比分别为65.4%、26.9%，占比超过90%。

强化日常监督，筑牢纪律防线。认真分析研判违纪违法问题发生发展态势，找出问题易发多发领域和关键环节，紧盯苗头性、倾向性、隐蔽性问题，有针对性地开展日常监督，前移监督关口。综合运用听取汇报、检查抽查、信访受理、约谈提醒、谈话函询和参加民主生活会等形式，延伸监督触角，强化近距离监督、常态化监督。截至目前，开展谈话函询93人次，约谈提醒118人次，纪检监察组参加监督单位民主（组织）生活会58次。

健全监督机制，筑牢制度防线。继续深化党纪学习教育，严格落实《望江县纪检监察干部“八小时以外”活动监督管理办法（试行）》等内部管理制度，规范机关日常管理，加强对办案工作的内部监督，严格线索管理和案件办理程序要求，有效防止执纪不公、以案谋私等问题发生。建立常态化谈心谈话和旁听庭审警示教育联动机制，进一步拧紧监督链条，切实扎牢制度笼子。截至目前，全县针对新提拔晋升、新转岗、新进干部等人员共开展各类廉政谈话2000余人次，观看警示教育片8000余人次，分批次组织6批580余名人员参加现场庭审。

突出严管厚爱，筑牢拒腐防线。注重纪法情理贯通融合，营造干事创业的良好环境，更好激励担当作为。今年以来，综合考量违纪违法行为的性质、情节、危害、后果等因素，综合运用“四种形态”，实现政治效果、纪法效果、社会效果的有机统一。同时，结合实际情况，为7名受到不实举报干部澄清正名，保护和激发党员干部干事创业积极性。

“下一步，我们将坚持把监督抓在日常、严在日常，注重抓早抓小、防微杜渐，把日常管理监督实实在在做起来、做到位，并持续强化对纪检监察干部的常态化全方位监督管理，切实以过硬自身建设助推纪检监察工作高质量发展。”该县纪委监委相关负责人表示。（阮林燕）